职业发展 华为员工职业发展通道图有哪些晋升路径？ 核心结构：三通道模型华为最著名的职业发展体系是“三通道模型”，它打破了传统的“官本位”思想，让技术专家和项目管理者也能获得与管理者同等的尊重和回报,这三个通道分别是：管理通道专业通道项目管理通道近年来... 99ANYc3cd6 2026-01-25 1 #管理序列 #双通道
职业发展 双通道职业发展是什么？ 这是一个在现代企业人力资源管理中非常核心和流行的概念,旨在解决传统职业发展路径单一的问题，核心定义双通道职业发展，指的是为员工设计并提供两条并行的职业发展路径：管理通道专业/技术通道员工可以根据自己的... 99ANYc3cd6 2026-01-17 0 #管理序列 #专业序列
